La Legge di Bilancio 2024 introduce un esonero totale dei contributi previdenziali per le madri di tre o più figli, valido dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2026. Questo beneficio, che copre fino a 3.000 euro all’anno, si applica alle lavoratrici con contratto a tempo indeterminato, ad eccezione del lavoro domestico. Per il solo anno 2024, l’esonero è esteso anche alle madri di due figli, fino al mese in cui il figlio minore compie dieci anni.
ISEE 2024, un indicatore della situazione economica in Italia. Le novità includono la sostituzione del Reddito di Cittadinanza con nuove misure di sostegno e l’aggiornamento dell’ISEE per benefici come l’Assegno Unico Universale per Famiglie con Figli. È stato introdotto un nuovo Portale Unico ISEE, semplificando la procedura di compilazione online. Sono essenziali scadenze specifiche per mantenere i benefici sociali. L’articolo sottolinea l’importanza di scegliere correttamente il tipo di ISEE per accedere a vari servizi e sussidi.
Questa riforma include una revisione degli scaglioni IRPEF, con una riduzione nel numero e variazioni nelle aliquote. Sono state introdotte anche nuove regolamentazioni per le detrazioni, con particolare attenzione ai redditi da lavoro dipendente. Inoltre, la riforma ha imposto dei limiti al trattamento integrativo per i contribuenti con redditi più elevati. Queste modifiche mirano a ottimizzare il sistema fiscale e a renderlo più equo.
In Italia, il sistema pensionistico offre diverse opzioni, tra cui la pensione di vecchiaia e anticipata, con specifici requisiti di età e anni di contributi. Le modalità di calcolo variano in base alla storia contributiva dell’individuo. Per le lavoratrici madri, ci sono condizioni favorevoli che permettono un accesso più agevole alla pensione. Inoltre, le recenti introduzioni di “Quota 100” e “Quota 102” hanno modificato l’approccio al pensionamento, combinando età e anni di contribuzione in un sistema flessibile. Queste opzioni riflettono l’adattamento del sistema pensionistico alle esigenze attuali.
Il testo fornisce un dettagliato approfondimento sul riscatto pensionistico in Italia, illustrando diverse tipologie di riscatto come l’ordinario, per inoccupati, in gestione separata e per periodi lavorativi all’estero. Si evidenziano le situazioni in cui il riscatto è conveniente, come per l’accesso anticipato alla pensione, e quando potrebbe non esserlo, come nel caso di pensioni calcolate vantaggiosamente con metodo misto. Viene introdotto il concetto di riscatto agevolato, sottolineando la sua attrattiva per chi inizia la carriera più tardi o mira alla pensione anticipata, ma si avverte la necessità di una valutazione attenta dei costi e benefici individuali. La consulenza di esperti è raccomandata per decisioni personalizzate
La guida esamina vari tipi di pensioni in Italia, dettagliando i requisiti di età e contributi per la pensione di vecchiaia e anticipata, oltre a introdurre l’APE Sociale e l’opzione donna. Include anche consigli per il calcolo delle pensioni e la pianificazione previdenziale, con enfasi sull’utilizzo di strumenti online per simulazioni e consulenze.
Voucher innovation manager I voucher per la consulenza in innovazione 4.0 sono un’iniziativa del Ministero delle Imprese e del Made in Italy, finalizzata a sostenere la trasformazione tecnologica e digitale delle piccole e medie imprese (PMI) in Italia. Questi voucher permettono alle PMI di accedere a consulenze specialistiche nell’ambito della trasformazione digitale per migliorare i…
SUPPORTO ALLA FORMAZIONE E AL LAVORO – SFL Il Decreto 108-08082023 definisce la misura di attivazione al lavoro SFL, volta a favorire l’accesso al lavoro., operativa dal 01 settembre 2023. Vai alla pagina predisposta dal Ministero del Lavoro. Beneficiari Soggetti con le seguenti caratteristiche: età compresa tra i 18 e i 59 anni con ISEE…
L’art. 2086, secondo comma, del codice civile, dopo le modifiche apportate dal Codice della Crisi dell’Impresa e dell’Insolvenza (CCII) , stabilisce che “l’imprenditore, che operi in forma societaria o collettiva, ha il dovere di istituire un assetto organizzativo, amministrativo e contabile adeguato alla natura e alle dimensioni dell’impresa, anche in funzione della rilevazione tempestiva della crisi…
Recupero Indebiti – nuova procedura Inps L’inps ha rilasciato dopo il messaggio 30 giugno 2023 n. 2457, il nuovo servizio “Recupero Indebiti” che consente la consultazione e il monitoraggio della posizione debitoria da parte dei contribuenti che abbiano percepito dall’INPS somme derivanti da prestazioni pensionistiche, assistenziali o da ammortizzatori sociali successivamente risultate indebite. In…